为切实履行公安机关法定职责，进一步规范和加强监管场所看护工作，石嘴山市公安局现就面向社会公开招聘监管场所看护警务辅助人员公告如下：

　　3.年龄在18周岁以上，30周岁以下（1994年7月25日至2007年7月25日期间出生）；

　　5.具有大学专科及以上文化程度（限2025年7月25日前取得学历证书）,退役军人学历可放宽至高中；

　　（三）体能测评、笔试、面试、资格复审和政审的具体时间、地点和要求将通过“平安石嘴山”微信公众号发布，请考生留意关注并保持通讯畅通，携带有效身份证参加考试。

　　体能测评参照《关于印发公安机关录用人民体能测评项目和标准的通知》（公〔2024〕60号）相关要求执行。共设三项：男子1000米跑和女子800米跑（测评次数均为1次）、10米×4往返跑（测评次数不超过2次）、纵跳摸高（测评次数不超过3次）。体能测评的三个项目中有任何一项不合格或违规，视为体能测评不合格。

　　体能测评的受测者须严格遵守有关规定，由本人独立、逐项完成各项测评。在参加体能测评前，须确保本人身体状况良好，因身体健康原因出现意外由本人承担后果。对本人或他人的体能测评结果有异议的，应在本测评项目测评情况发生的1小时内向测评组织单位提出申诉或举报，组织实施单位应当场予以受理，逾期不再处理。对冒名顶替、弄虚作假等违反体能测评有关规定的，将取消其应聘资格，并按有关规定予以处理。

　　笔试共设两科，其中《综合应用能力测试》主要考察考生的理论素养和综合等能力，《警务基础知识测试》主要考察考生的法律基础知识、警务基础知识和对公安工作的知悉情况，每科满分100分，共200分，笔试时间共150分钟。

　　笔试阅卷结束后，“平安石嘴山”微信公众号将公示笔试成绩。招聘工作领导小组根据情况划定笔试合格分数线，未达到合格线的不得参加面试。

　　按照岗位招聘人数与参加面试人数1：1.2的比例，从高分到低分确定进入面试人员。因应聘人数少、本人放弃等原因导致岗位达不到面试比例的，经招聘工作领导小组研究，可适当降低面试开考比例或合并岗位。

　　参加面试人员名单将在“平安石嘴山”微信公众号公布。面试采取结构化形式进行，满分为100分，成绩保留到小数点后两位，尾数四舍五入，成绩当场公布。面试成绩达不到60分的取消招聘资格。

　　考试总成绩=笔试成绩÷2×50％+面试成绩×50%。笔试、面试和总成绩如出现小数，保留小数点后两位，尾数四舍五入。考试总成绩出现并列时，按照笔试成绩从高到低确定；笔试成绩也相同时，按照《综合应用能力测试》成绩从高到低确定。

　　（一）根据考试总成绩，各岗位根据成绩高低，按照1:1的比例确定拟聘用人员，人员名单和成绩在“平安石嘴山” 微信公众号公布。笔试、面试成绩均在合格线以上，未被确定为拟聘用对象的，其成绩在石嘴山市公安局下一次公开招聘监管场所看护警务辅助人员前有效，考生将列入辅警储备库，招聘单位根据用人需求按总成绩从高到低的顺序进行补录。

　　（一）体检由各招聘单位组织实施，所选医院为县级以上综合医院。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》《公务员录用体检特殊标准》执行。

　　（二）招聘单位或受检人对体检结果有疑问的，可以复检。复检只能进行一次，最终结果以复检结论为准。

　　资格复审、政审及体检合格的拟聘用人员名单在“平安石嘴山”微信公众号公示，公示期为5个工作日。公示期间，反映有影响聘用的问题，经查属实的，取消聘用资格。

　　拟聘用人员经公示无异议的，按《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和《宁夏回族自治区公安机关警务辅助人员条例》有关规定，由用人单位与受聘人员签订劳动合同，确立劳动关系。被聘用人员无正当理由逾期（自接到聘用通知5日内）不报到的，取消聘用资格。聘用人员按规定实行试用期考核制度，试用期包括在劳动合同期限内。试用期满考核合格的，继续聘用；不合格的，取消聘用资格。

　　按照《宁夏公安机关警务辅助人员职业保障管理办法》，参照监管场所看护辅警薪酬保障等有关规定执行。

　　（一）凡涉及本次招聘工作的重大事项或本公告未尽事宜，由招聘工作领导小组研究决定。招聘条件、方式、时间等若有变动和调整，将另行通知。

　　（二）对考生在公开招聘考试过程中提供虚假资料、冒名顶替、恶意应聘等行为的，将依法依规追究责任。考生报名时所留电话应保持畅通，因空号、错号、无人接听等电话不畅通情况导致招聘单位无法通知相关事宜的，责任由考生自负。

　　（三）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。社会上出现的各类命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。