10月22日下午，“人才兴皖‘就’在江淮”安徽省住房城乡建设行业2026届高校毕业生秋季专场招聘会在安徽建筑大学南校区举办。本次招聘会由安徽省住房和城乡建设厅与安徽省教育厅联合主办，共吸引206家企业到场参会，提供就业岗位5000余个。

　　活动现场人头攒动，本次招聘会不仅面向安徽建筑大学本校学生，还辐射带动周边18所高校应、历届学生积极参与。“本次招聘会旨在搭建校企对接平台，促进高校毕业生高质量充分就业。活动为学生提供了大量与专业对口的就业岗位，特别是安徽省内及合肥市的企业占比较高，这很好地契合了多数学生的就业意愿，因此学生参与积极性很高，现场反响热烈。”安徽建筑大学就业工作处市场信息科科长夏军说道。

　　招聘会现场参会企业类型丰富，涵盖了土建类重点领域，同时包括部分制造业及新兴业态企业，体现了行业覆盖面广、产业类型多元的特点。“公司对建筑学、土木工程、工程造价、商务类专业的应届毕业生有较大需求，随着建筑业转型，智能建造和检测类专业也成为重点招聘方向。”中建六局第八建设有限公司安徽分公司综合办主任宋海涛告诉记者，对于求职者，该公司注重专业匹配度以及对建筑行业的接受程度，特别是能适应工地环境和全国范围内的工作调配；同时强调创新意识，希望应届生具备运用新技术（如AI、大数据）推动传统行业升级的能力。

　　为确保此次招聘活动安全、有序、高效进行，现场还特别开设了党员服务台和专家职业指导区，由经验丰富的就业指导老师和行业专家坐镇，为学生提供从面试技巧到简历优化的一站式服务。同时，学校提前通过官方渠道发布了详细的入校指引，为非本校参会学生开辟了线上预约通道，并加强了安保和后勤保障力量，全力为所有参会者营造了一个便捷、安全的求职环境。

　　值得一提的是，本次招聘会还设立AI赋能就业专区，这是安徽建筑大学响应国家 “促进高质量充分就业” 号召、顺应人工智能技术赋能就业服务新趋势的创新实践。中国教育在线作为AI赋能就业专区的技术支持单位，在专区现场配置了AI简历制作打印一体机、就业服务一体机、证件照拍摄一体机，“将AI融入就业服务，是学校就业服务数字化转型的探索，为后续提质增效积累经验。”中国教育在线安徽分公司高校业务经理王勇说道。

　　据统计，本次招聘会企业收取简历约6000余份，其中约1200名毕业生与企业达成初步就业意向。

　　自2023年启动住建行业专项招聘工作以来，安徽省住房和城乡建设厅已联合省直相关部门、高校形成“春秋两季专场+跨省招才+校企对接”的立体化人才服务模式，为高校毕业生累计提供就业岗位超3万个，有效搭建了企业与高校的人才对接桥梁。

　　为进一步做好瑶海区高校毕业生的就业服务工作，促进离校未就业毕业生稳定就业，9月25日，合肥市瑶海区人社局成功举办2025年高校毕业生专场招聘会。

　　6月11日下午，金安区人社局为进一步深化校企合作，搭建毕业生和企业供需对接平台，促进高校毕业生高质量就业，携区内16家重点企业走进安徽国防科技职业学院，举办2025年“招才引智高校行”专场校园招聘会。此次招聘...

　　7月31日晚，细雨中，迎江区滨江夜市霓虹闪烁、炭火飘香，安庆市“百日千万招聘专项行动”之“就在安庆”高校毕业生专场招聘会在此启动

　　汪主任致辞结束后，由义安区人社局就业创业指导股股长及高校毕业生就业指导股股长分别讲解高校毕业生就业创业政策及人才十条政策